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跨入陌生領域，要怎麼迅速遷移能力？透過建立和累積「可遷移技能」，在部門轉換、未來跳槽、轉型，或者自主創業都能更加游刃有餘。作者解析什麼是可遷移能力，以及說明能力遷移的策略及步驟。本文節錄自《爆發式成長》。

一一五學年碩士班招生近期正如火如荼進行中，受惠資通訊產業暢旺，人工智慧、資訊工程與半導體相關系所仍是今年一級戰區，頂大多個熱門組別錄取率不到百分之三；而這股資通訊熱潮也拓展至商管領域，包括陽明交大、台師大等管理、資訊管理等研究所，都開出招生紅盤，錄取率不到一成。

大多數人認為的穩定，其實只是職位看起來穩定而已，不代表個人的穩定。在這個不再有「鐵飯碗保障一輩子」的時代，不想被取代，你需要鍛鍊自己穩定而專業的能力，4個關鍵做法持續讓能力升級，避免職涯悄悄卡關。本文節錄自《爆發式成長：世界500強主管的高效成功學》。