最佳雇主品牌獎
最佳雇主品牌獎
「Work Well @AIA」打造幸福職場

友邦人壽倡導「Doing the Right thing, In the Right way, With the Right people」的核心思想,並致力於幫助員工發展更好的關係,採取更好的行動,展現更好的自己,實現「相信更好」的健康快樂職場!

DEI友善壯世代雇主獎
DEI友善壯世代雇主獎
「OneAIA」快樂工作、共同成長

友邦人壽同仁年齡橫跨23-70歲,不同世代共榮共好。並推動健康促進小組與護理師關懷計劃,提升中高齡員工健康意識,並將多元包容訓練列為必修,營造友善職場文化。

創造價值,勇於超越

「所有的發明都是為了改變人類的生活,只有保險的發明是為了不讓你的生活被改變。」因此友邦人壽致力成為帶動整個區域經濟和社會發展的領袖企業,積極服務社會大眾。

進取思維擁抱成長心態

友邦人壽的改變,從每個人開始。我們賦權員工,期待您展現更好的自己,在所處的職位展現明晰(Clarity)、勇氣(Courage)與人性(Humanity)的領導力。並善用訓練發展資源,以自己獨特的方式持續學習成長,逐步實現職涯夢想。

完善福利提供最強後盾

我們提供全方位的優質福利制度與休假規劃,包含優於業界的每日7小時工時及三種時段彈性班別、新進人員14天特休假等。除此之外也規劃友善孕育措施、健康促進小組及豐富的休閒及公益活動,讓員工都能享受工作與生活平衡的健康友善職場。

人才永續實踐無限可能

我們將員工視為最重要的資產,致力於打造充滿支持力量的職場環境,並盡力培育未來的優秀領導人才。友邦人壽根據同仁職涯發展需求,並依照「管理」、「創新」、「通識」等不同職能,規劃對應的學習地圖並提供所需課程,讓每位員工在友邦人壽都能持續學習、提升職能,創造更好的職涯未來。

加入友邦,共榮共好

我們相信工作應該結合理念,在善盡職責的同時,還能賦予不同的意義!歡迎你,加入我們!讓工作不只是工作,而是為價值而戰!

【保戶服務部】專員&資深專員
地區

台北市

工作內容
  • 契約內容變更作業(含櫃台客戶服務)
  • 合作通路或業務同仁之諮詢
  • 給付作業
  • 續保作業
【資訊科技部】JAVA 資深系統分析師
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工作內容
  • 負責網頁程式開發與維護
  • 系統分析與設計
  • 一般系統分析、程式撰寫
  • 測試、製作系統文件
  • 維護公司內外部網站
【直效行銷部】電話行銷專員
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工作內容
  • 友名單:不需人脈,公司提供優質名單!
  • 友高薪:每月底薪再加新人津貼,多種獎金,累積百萬年薪很簡單!
  • 友訓練:完整培訓,定期提供進階課程,提升專業技能,銷售好給力!
  • 友環境:不必在外吹風流汗,優質工作環境,出站就到公司!
【直效行銷部】菁英業務人員
地區

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工作內容
  • 友名單:不需人脈,公司提供優質名單!
  • 友高薪:每月底薪再加新人津貼,多種獎金,累積百萬年薪很簡單!
  • 友訓練:完整培訓,定期提供進階課程,提升專業技能,銷售好給力!
  • 友環境:不必在外吹風流汗,優質工作環境,出站就到公司!
【精算部】襄理~經理(Pricing)
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工作內容
  • Ensure timely and quality product development / product pricing to meet the company goals.
  • Enhance pricing model to cater the emerging IFRS17 / ICS / ALM in pricing metrics.
  • Ensure efficient communication with various stakeholders in the product development process, and fulfill regulatory requirement.
銀行通路IC輔訓業務
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工作內容
  • 銀行保險通路銷售輔導及教育訓練
  • 輔導合作通路銷售友邦人壽商品
  • 專案執行、提供合作通路教育訓練及銷售咨詢
【系統規劃部】專員~襄理
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工作內容
  • 配合主管的各項業務規劃,執行任務以達成所賦予的目標。
  • 需求撰寫、需求確認書討論及確認,並視需求進行跨部室協調溝通。
  • 測試計畫撰寫、測試作業執行,如期上線並確保系統的正確性。
  • 提供需求上線前user通知及訓練。
IT行政與查核專員~襄理
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工作內容
  • 協助IT各項內、外部查核、內控、法遵自評等作業
  • 負責IT預算與採購、合約等事宜
  • 其他主管交辦事項